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总院参加四川省国资委召开的四川省国有企业文化建设现场推进会


来源:       发布时间:2019-5-23 0:00:00

本网讯 522日,四川省国资委党委在什邡组织召开四川省国有企业文化建设现场推进会。省国资委党委书记、主任徐进出席会议并讲话。总院党委副书记、纪委书记、工会主席、监事会主席、总法律顾问俞祥及相关部门负责人参加。

会上,徐进指出,此次会议旨在深入学习贯彻党的十九大精神和落实省委十一届三次、四次全会精神和全省文化旅游发展大会精神,回顾总结近年来全省国有企业文化建设工作,现场学习交流经验,研究部署当前和今后一个时期企业文化建设工作。我省国有企业高度重视企业文化建设,将文化建设同践行社会主义核心价值观结合起来,始终着眼于企业改革发展的新要求,凝心聚力,塑魂铸型,把企业文化建设贯穿到企业生产经营管理各个环节,为企业改革发展提供了强大的精神动力,取得了显著成绩。一是高度重视、推进有力,企业文化建设机制有效建立。二是精心设计、传承创新,企业文化框架体系更加完善。三是服务中心、融入管理,企业管理工作水平明显提升。四是以人为本、以文化人,员工素质进一步提高。

徐进强调,国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。加强国有企业文化建设,是贯彻落实党的“十九大”精神,坚定文化自信,推动社会主义文化繁荣兴盛的必然要求,是提高我省国有企业自主创新能力,提升管理水平,增强核心竞争力的必然要求,是打造企业品牌、提升企业形象的必然要求。伟大的事业需要强有力的文化作支撑。企业文化是企业生存发展的灵魂和制胜法宝,是企业的核心竞争力和软实力,是企业坚持文化自信、行稳致远的主要抓手,也是深化国有企业改革发展的重要基石。

徐进要求,要通过固本培元,守正创新,努力提升全省国有企业文化软实力,为推动全省国有企业高质量发展提供坚强的文化支撑和精神动力。一要深化价值理念体系建设,构筑四川国企精神之魂,始终把习近平新时代中国特色社会主义思想作为推进国有企业文化建设的根本遵循,把党对国有企业的领导作为国有企业文化建设的“根”和“魂”,坚定文化自信,大力弘扬核心价值观,强化企业社会责任理念。二要推动企业文化与企业经营管理深度融合,提升企业发展软实力,把企业文化融入企业改革发展全过程,渗透到生产经营管理个领域,坚持将企业文化建设与企业发展战略、企业经营管理、企业品牌塑造相结合。三要推动文化与产业融合互动,促进企业发展转型提升,用好用活国家文化产业发展政策,实施一批重大文化项目,建设文化产业发展平台,推动文旅融合,文产互动,提高文化产业规模化、集约化、专业化水平。四要加强改进文化传播,提升企业品牌价值,精心组织主题和先进典型宣传,增强文化传播的亲和力,加强企业声誉风险管理,增强国际传播意识,构建多层次、立体化、传输快捷、覆盖广泛的传播体系,营造有利于企业投资经营的和谐环境。五要加强组织领导,形成推进企业文化建设的长效机制,切实担负起“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”的使命任务,站在关系企业长远发展的战略高度,将企业文化纳入发展战略加以推进,紧密结合新时代社会发展新要求,提炼形成完善的企业文化体系。

与会期间,会议代表先后参观了四川中烟长城雪茄烟厂,走进雪茄生产一线,现场观摩企业管理文化和手工雪茄卷制;走进中国雪茄博物馆,探秘雪茄历史和发展历程,全面感受“中国的雪茄、世界的长城”品牌文化;走进什邡卷烟厂生产车间,系统了解四川中烟如何以党建为红色引擎,建强党支部先锋堡垒,通过推动“品质革命”,深刻践行产品质量“三零”标准和“三不”原则,以高质量党建推动四川中烟高质量发展。四川中烟集团、中铁二局、国电大渡河集团、华西集团、川航集团、五粮液集团、长虹集团、成都兴城投资集团等8家企业进行了现场经验交流。



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